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La negociación para la prórroga de los Ertes, que finalizan el 31 de mayo, se presenta complicada.

Todo apunta a que los tipos de expedientes que rigen hoy quizás no se adecuen a la situación económica y sanitaria que se prevé para los próximos meses, aunque no hay acuerdo sobre cuál ha de ser el modelo que sustituya al actual. La pandemia ha traído una crisis y muchas empresas no podrán mantener el mismo nivel de empleo que antes del 14 de marzo de 2020. "Nos guste o no", ha apostillado el presidente de la CEOE.